喜娘全部视频免费剧情介绍:海玲怎么也想不通自己错在哪里,只好找到我。听了海玲的陈述,我做了如下的解释,也不知道对她是否有些帮助。在他们这个美国公司里,绝大多数的部门经理都是美国人、男性,他们具有性别和种族的优越感。而人力资源部的位置特别,虽然和公司里的其他部门是平级,但是由于这个部门掌管人事,和总经理的联系最多,使得同级的部门经理,不得不对海玲另眼相看。当海玲告诉尼克他们部门员工可能出现问题的时候,她没有任何恶意,觉得自己有责任帮助尼克避免损失。可是,尼克觉得海玲是在指责他领导的部门,挑战他的管理,甚至联想到总经理...